26 cosas sobre las que los empleados de Google guardan silencio
Trabajar en Google parece un paraíso profesional para muchos. ¿Cómo puede ser malo un puesto en una de las empresas tecnológicas más grandes y ambiciosas del mundo? El hilo en el sitio de preguntas y respuestas Quora, donde los empleados actuales y antiguos de la corporación hablan sobre sus experiencias, sugiere que no todo es tan claro. Trabajar en Google no es solo comida gratis y andar en bicicleta por el campus.
Por supuesto, estas quejas deben tratarse con un cierto grado de escepticismo, pero no olvide que trabajar en una empresa muy grande tiene sus matices desagradables.
Joe Cannella, ex Gerente Senior de Cuentas:
Vlad Partyshev, ex ingeniero de software:
Kathy Levinson, ex ingeniera de software en el Departamento de Infraestructura:
Empleado anónimo:
Empleado anónimo:
Former engineer:
Empleado anónimo:
Empleado anónimo:
"Google se acercó a mí con una oferta para tomar un puesto de gestión. Al mismo tiempo, cuando me contrataron, contrataron a otra persona con el mismo nombre. En algún momento en el departamento de Recursos Humanos algo estaba mal mezclado, y cuando empecé a trabajar, tomé una posición completamente diferente, muy baja en lugar de la que se adaptaba a otro candidato con el mismo nombre que yo.
El contrato de trabajo era muy vago, y la persona correspondiente del departamento de Recursos Humanos se había trasladado desde hacía mucho tiempo a otra empresa, por lo que nadie podía aclarar los términos del contrato. Para colmo, Google pagó por el transporte de la propiedad de mi hogar en todo el mundo a mi casa por ninguna razón en particular que "esto no es computable, error, error, error."
Kathy Levinson:
Sean Gerrish, ex ingeniero de software:
Empleado anónimo:
Adrian Carballo, ex ingeniero de software:
"El costo de vida en el Área de la Bahía es una locura, y si trabajas fuera del campus de Mountain View, no tienes mucho que hacer excepto trabajar o pasar el rato con colegas. Apesta. Tienes acceso a comida gratis todo el tiempo y a muchos cafés, gimnasios, lavanderías, etc. pero con el tiempo, cuando empiezas a aprovechar estos beneficios (porque es demasiado conveniente), pasas más y más tiempo de vacaciones.
Empiezas a elegir lo mismo día tras día. Te comunicas cada vez más con las personas con las que trabajas. Al final, decidí que era hora de más libertad... incluso si tuviera que pagar por ello. Y Sí. Me iré del Área de la Bahía muy pronto."
Ex Jefe del programa técnico:
Empleado anónimo:
John L. Miller, ex ingeniero de software:
Jeff Nelson, quien inventó el navegador Google Chrome:
Empleado anónimo:
Ann K. Holsall, diseñadora de comestibles:
Dimitar Boyanchev, freelancer:
Kathy Levinson:
Nathan Jospe, ex ingeniero:
Nathan Jospe: